PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, TRANSAKSIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI UNIVERSITAS ‘AISYIYAH YOGYAKARTA: Indonesia. Manajerial dan Bisnis Tanjungpinang, [S. l.], v. 3, n. 01, p. 14–23, 2020. Disponível em: https://journal.stie-pembangunan.ac.id/index.php/manajerial/article/view/1399. Acesso em: 1 jan. 2026.